이 원안에서 연결된 위원회 대안
현행법은 출산, 군복무 등 사회적으로 가치 있는 행동을 한 사람들에게 국민연금 가입 기간을 추가로 인정해주는 크레딧 제도를 규정하고 있음. 그런데 이러한 크레딧 제도가 소극적으로 운영되고 있다는 지적이 지속적으로 제기되고 있음. 예를 들어, 군복무 크레딧의 경우 복무기간 중 6개월만을 가입기간에 추가로 산입하고, 출산 크레딧은 1자녀 부모의 경우 혜택을 받지 못하고 있으며, 아동의 양육이나 장애인ㆍ노인 돌봄에 대해서는 별도의 크레딧이 마련되어 있지 않은 상황임. 이에 국가로 하여금 크레딧을 확대하기 위하여 노력하도록 하고, 크레딧 재원을 국가가 일반회계에서 전액 부담하도록 하며, 크레딧 발생 시점을 크레딧을 발생시키는 행위를 완료한 시점으로 앞당기고, 군복무 크레딧을 확대하며, 출산 크레딧을 출산 및 양육 크레딧으로 확대ㆍ개편하고, 장애아동에 대한 돌봄 크레딧을 신설하려는 것임(안 제3조의2 등).
국회 원문 · 수집 2026년 8월 16일 · 확인 2026년 10월 18일
국민연금 크레딧 확대와 국가 일반회계 부담
국가가 국민연금 크레딧 확대를 위해 노력하도록 법에 명시한다.
국민연금 크레딧에 필요한 재원을 국가가 일반회계에서 전액 부담하도록 한다.
크레딧 발생 시점을 해당 크레딧을 발생시키는 행위를 완료한 시점으로 앞당긴다.
군복무 크레딧의 가입기간 추가 산입 범위를 확대한다.
출산 크레딧을 출산 및 양육 크레딧으로 확대·개편한다.
장애아동에 대한 돌봄 크레딧을 새로 만든다.
출산, 군복무, 양육, 돌봄 등 사회적으로 가치 있는 활동에 대한 국민연금 가입기간 추가 인정 제도를 확대하려는 취지다.
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